宁湛羽的指尖虽然没有真正触碰到她的皮肤，但隔着一层薄薄的训练服和靴子，苏夜似乎能感受到那股属于他的、沉稳而富有穿透力的意念。
这个姿势，这个距离，这个专注到近乎剖析的眼神……
让苏夜莫名觉得有点不自在，心跳漏跳了一拍。
美色真的误人啊，也不知怎么了，被系统绑架来以后就越来越难抵挡这些美色了，上辈子可不是这样的。
宁湛羽似乎完全没觉得这有什么不对。
他讲解完毕，便自然地站起身，退后一步，拉开距离，目光重新落在苏夜脸上，等待她的反馈。
“明白了，宁司令。我会注意。”苏夜压下心头那点异样，认真回答。
宁湛羽点了点头，没再多说，转身去指导其他学员了。
但苏夜站在原地，脑海里却响起了久违的、关于这座珠峰的系统提示音：
【叮！检测到与关键目标‘宁湛羽’进行次非对抗性、指导性单独谈话及较近距离肢体示意（虚拟接触）。】
【关联事件：实战格斗后个人指导、近距离动作分析与纠正、目标主动缩短社交距离进行专业演示。】
【情感羁绊波动检测（宁湛羽）：对宿主学习态度与改进能力的认可（微幅提升）、履行教官职责的满意度（轻微）、个人情绪生理波动（未检测到明显变化）。】
【驯服度（宁湛羽）：1。o%→1。2%（因有效教学互动与专业层面的近距离接触，驯服度艰难地增长了o。2%！）】
苏夜：“……”
万年o。2%……
还真是艰难啊。
不过，聊胜于无。
而且这次互动，宁湛羽确实表现出了前所未有的……嗯，“亲近”。
至少在他那套“价值评估体系”里，自己这个“潜力下属”的分数又涨了一点点，从“具有一定可教导性且懂得反馈”变成了“具有一定可教导性、懂得反馈且能接受近距离专业指导”。
苏夜被自己脑补的标签逗笑了。
不管怎么说，驯服度在动，就是好事。
虽然慢如龟爬，但总比纹丝不动强。
而且，这次“意外”的近距离接触，也让苏夜对宁湛羽有了点新的认识——这位铁血军神，在专业领域是真的严谨到近乎苛刻，但也真的会毫无保留地传授经验。
抛开那冻死人的气场和奇葩的驯服度增长模式，其实是个不错的老师。
训练结束，返回庄园的路上，苏夜心情不错。
一切，似乎都在朝着好的方向展。
直到她走进庄园主厅，看到客厅里并排坐着、表情各异的良屿、时野和风黎，以及他们面前光屏上投影出的……一份新版《配偶与妻主健康互动建议指南（试行版）》，旁边还附带着详细的《体能监测表》、《情绪波动记录》和《每周优质相处时间建议分布图》。
风黎推了推眼镜，一脸严肃：“妻主，根据您近日训练强度加大、以及可能面临的多元情感互动压力，我们三位配偶经过‘友好协商’与数据分析，共同制定了这份更为科学、人性化、且充分尊重您个人意愿的《指南》，旨在优化资源配比，确保您的身心健康与家庭长期稳定和谐……”