庄藤立即微微低头，表示出反省的神态。
evan没有搭腔，但也没再反驳，只是面无表情地坐着表彰会变成检讨会，谁笑得出来。
大家都老实了，ada很满意，微笑着就要宣布会议就开到这里。
“这样的冲突生好多次了，你们嘴巴没吵累我都累啦。”steven架着优雅的二郎腿，这时突然话锋一转，“这样吧，ada，你也知道i11iam一直想推进业财融合，进度不太乐观，我们两个好不容易碰个头，趁这个机会口头先做个约定怎么样？”
i11iam是赞司国际大中华区的ceo，目前这栋楼名副其实的话事人、所有职员的顶头上司。
ada笑容不变，安静几秒后道：“你说说看？”
“到目前为止，我总结了一下，现几个部门几乎所有的矛盾都在于前期评估欠缺。既然这样，那么以后就麻烦市场部在做预算编制的时候顺便做个评估表交到财务部好了，表格要把风险项和收益项充分体现，并且设置止损位和追涨门槛，然后一切我们就按事前制定的这个游戏规则走。”
新人们此时眼睛里开始冒蚊香圈，听不懂啊大佬。
庄藤看看周围，适时小声提醒：“steven，有intern在。”
“哦，我说怎么有这么多漂亮的新面孔。”steven环视一圈，抱歉地笑了。
他解释：“打个比方，比如芙缇的供应链工厂现在滞销一批洗衣液需要做个大促，那么做活动前我们就事先约定好，每隔三天，业务部需要统计一次数据并向财务分享中心回报。如果客户投诉率过多少或者毛利率低于多少，这个活动就要叫停；反之，假如数据反应市场份额和销售额达到或过预期，就可以申请延长活动时间，或者在别的产品上进行同模式推广。不管是赚是赔，严格按评估表执行，我们把丑话全说在前头，不就可以减少事后矛盾了么？”
ada面色不变，evan却有点忿忿然了，小声嘀咕：“做什么事都得向你们汇报，凭什么呀，财务部又不是我们的上级部门。一天到晚卡预算就算了，还想指挥我们做事。”
庄藤的眉头跳了跳，假装没听见，只在心里默默想：这话ada一定也认同，否则evan说到一半她就该阻止。
steven当然也听到了，没搭理evan，只朝着ada笑着说：“ada，你说呢？一切决策都是从公司利益出，我们拼命想追上市场部的脚步，你们在大杀四方的时候也要注意减少兵器损耗，照顾一下替你们收拾战场的同袍。和光同尘嘛。”
这就是场鸿门宴，话说到这份上，这关头谁不配合就是谁不顾大局，ada早就反应过来，可今天是她部门的人先告状，除了认栽她还有什么好讲的。
扫了眼暗中搓火的庄藤，还有被带进沟里的evan，她缓慢起身，微笑道：“既然是i11iam的意见，那就暂时先这么办。”
第6章荷官翻牌
“我现在宣布Theo就是财务部最难搞的人。”
回到市场营销部所在的十二楼，刚出电梯，斯明骅听见站他身边的刘佳乐小声埋怨。
斯明骅搭腔：“哦？”
刘佳乐只是想找个同期吐槽，说完才现旁边站的是斯明骅。他对斯明骅其实有点敬而远之，主要怕被鄙视。这小子学历出挑，外表和派头像个精英富二代，做事风格更是锋芒毕露，老练得根本不像个菜鸟，他们这堆同期被他一比简直个个都像白痴。
之前斯明骅从不参与他们吐槽上级，今天居然还挺随和。
看他对庄藤的八卦有兴趣，刘佳乐松了口气，继续道：“你不觉得他也太死板了点吗，寸土不让啊，而且讲话好不客气，吃了枪药一样，非搞得evan下不来台，还把ada招来了。其实像这样的大型活动都留了经费预算的，我们这次完全不算支，他干了这么多年能不知道？我看他就是看不惯evan风光。”
说到这里，他讲秘密似的压低声音：“他们两个同期进赞司的，evan手上多少大项目，你再看他。”
国内财务部的口碑一向在职能部门垫底，但凡有点什么动作统统会被打成阴谋论，斯明骅见怪不怪，沉默一下，微笑道：“我倒觉得他这招抛砖引玉用得很漂亮。”
他们俩的看法完全相反。
刘佳乐一呆，生怕自己是在刚才的会议错过了什么重要信息才导致自己和斯明骅意见相悖。
他马上仔细回想了一下，想找出一些证据来判断谁才是正确观点，可想来想去，也没想起来庄藤使用了多么高明的手段，只记得庄藤的声音很悦耳，说出的话却很歹毒。
斯明骅说：“市场部的工作机动性太强，在预算上常常先斩后奏，财务部有意见很正常。”
“是公司的钱，又不是财务部那些人自己兜里的钱，他们凭什么不爽？”
“钱确实不是他们兜里的，那是谁兜里的？”斯明骅平静地笑看了一眼刘佳乐。
那眼神很礼貌，并不是嘲笑，但刘佳乐顿时有种窘迫感。过了几秒钟，他恍然大悟，是啊，财务部不心疼，难道大老板不心疼么。